Des gestionnaires d'hôpitaux suggèrent de mettre en place un système pour minuter et évaluer le temps que les infirmières consacrent à réaliser chacune de leurs tâches (voir réf. 1). Le fait d'avoir pensé à une telle procédure démontre clairement que ces cadres sont plus préoccupés par la technocratie que par les résultats. Il est évident que cette stratégie vise uniquement à justifier leur emploi et à ...

Voici un autre exemple qui amène Équipe autonomiste à dire qu'il faut corriger l'administration patronale et syndicale des centres hospitaliers. Savez-vous qu'en plus des primes de nuit, de soir, de fin de semaine, il y a les primes de soins critiques? (réf. 1 page 9 et réf. 2) Une inhalothérapeute des soins intensifs ou à l'urgence, qui prend en charge un patient, a droit à une prime de 10 à 13% de sa paie alors ...

À l'Hôtel-Dieu de Lévis, l’habitude des gestionnaires, d’administrer avec des heures supplémentaires obligatoires non planifiées et un manque de personnel chronique, a rendu à bout le personnel soignant (réf. 1). La Direction des ressources humaines affirme que «l'hôpital travaille depuis quelques mois avec le syndicat pour remédier à la situation» (réf. 2). Quelques mois? Pendant ce temps, on demande candidement aux travailleurs de faire du temps supplémentaire sans se soucier des employés et de leur famille qui écopent, ni se préoccuper de l’impact sur la qualité des soins donnés aux patients. Du temps supplémentaire ne devrait être exigé que pour un dépannage ponctuel. Équipe autonomiste considère que les patrons et syndicats sont irresponsables de ne pas s’occuper...

Un bon endroit où couper, en santé, serait dans l’administration des services. Nous sommes une des provinces où le nombre de gestionnaires par employés soignants est le plus élevé au Canada. Il y a de nombreux «dédoublements» de postes administratifs dans l'organigramme du système de santé. En 2010-2011, seulement dans les agences de la santé et des services sociaux, 2 983 personnes (incluant les cadres) étaient à l'emploi pour administrer notre réseau, une augmentation de...

Suite au dépôt hier du projet de loi sur l'euthanasie, les partis d'opposition se sont empressés de répondre séducteurs pour leur électorat. Équipe autonomiste, elle, ne s'était pas encore positionnée et plutôt que de se précipiter, elle a préféré soumettre ce point à ses membres car la question n'est pas si simple. Que l'on parle de suicide assisté ou de sédation palliative terminale, le but reste le même: l'euthanasie. Contrairement à ce que monsieur Claude Leblond croit, avec cette nouvelle étape législative, la personne ne prend pas ...

Revoir le système d’attribution des subventions données par le ministère de la Santé et des Services sociaux (MSSS) aux organismes communautaires.

Selon le vérificateur général du Québec (rapport 2008), le MSSS a augmenté les subventions de certains organismes communautaires sans même vérifier leur situation financière ni leur degré d’utilisation, parfois très faible. D’après ce rapport, certains organismes ne se donnaient même plus la peine d’effectuer des levées de fonds auprès du public. D’un autre côté, il est connu que des organismes manquent sérieusement de financement.

Uniformiser les méthodes de travail des hôpitaux afin de faciliter l'informatisation.

Chaque hôpital a sa manière de travailler, ce qui rend l'informatisation du processus très complexe. Avant de continuer à informatiser le système de santé, tous les intervenants devront uniformiser le processus d'examen de façon à utiliser une même méthode pour tous. Ceci aurait dû être fait avant de gaspiller 1,5 MM $ dans l’informatisation du système de santé.

Ajouter un parc de civières dans les hôpitaux pour que les ambulanciers ne perdent plus de temps à attendre leur civière.

Favoriser la construction de CHLSD pour désengorger les hôpitaux.

Le tiers des lits des hôpitaux québécois est occupé par des personnes en attente d’une place en CHLSD. Des économies se feront sur le nombre de visites médicales et d'examens à répétition des personnes qui sont actuellement sur les listes d'attente et sur le temps supplémentaire occasionné par ce surplus de travail.

Exiger des médecins un minimum de travail au public pour avoir le droit de pratiquer au privé.

Actuellement, un médecin doit se désengager du système public pour se constituer une pratique privée. Afin de conserver nos médecins du régime public, nous proposons la mixité en santé.